ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารสถานศึกษาอาชีวศึกษาจังหวัดชลบุรี สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา
DOI:
https://doi.org/10.14456/iarj.2023.27คำสำคัญ:
ภาวะผู้นำ; , กลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21; , ผู้บริหารสถานศึกษาอาชีวศึกษาบทคัดย่อ
การศึกษาในศตวรรษที่ 21 เป็นยุคของการเปลี่ยนแปลง ซึ่งเกิดจากกระแสการเปลี่ยนแปลงส่งผลกระทบต่อการวางแผนและการกำหนดแนวทางในการพัฒนาประเทศ ผู้บริหารสถานศึกษาเป็นบุคลากรที่มีบทบาทที่สุดในการบริหารสถานศึกษาผู้บริหารยุคใหม่ ต้องเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลง มีภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ และเป็นผู้นำการปฏิรูปตามพระราชบัญญัติการศึกษา ดังนั้นการวิจัยเรื่องนี้จึงมีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) ศึกษาระดับภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21ของผู้บริหารสถานศึกษา และ (2) เปรียบเทียบภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารสถานศึกษาอาชีวศึกษา จำแนกตามอายุ ระดับการศึกษา และประสบการณ์ในการทำงาน ประชากรในการวิจัยครั้งนี้ ได้แก่ ครู สังกัดอาชีวศึกษาจังหวัดชลบุรี จำนวน 916 คน กลุ่มตัวอย่าง จำนวน 274 คน สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ ได้แก่ ความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน t - test (Independent Samples), F-test (One Way ANOVA) ผลการวิจัย พบว่า (1) ระดับภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารสถานศึกษาอาชีวศึกษา พบว่า โดยภาพรวม อยู่ในระดับมาก เมื่อพิจารณาเป็นรายด้านพบว่ามีระดับอยู่ในระดับมากทุกด้าน โดยระดับความคิดเห็นด้านที่มากที่สุด ได้แก่ ด้านการสร้างทีมงาน และด้านที่น้อยที่สุด ได้แก่ ด้านความฉลาดทางอารมณ์ (2) ผลการวิเคราะห์เปรียบเทียบความคิดเห็นต่อภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารสถานศึกษาอาชีวโดยภาพรวมรายด้านและรายข้อจำแนกตามระดับการศึกษา อายุ และ ประสบการณ์ในการทำงานโดยรวมไม่แตกต่างกัน
เอกสารอ้างอิง
กฤติยา ใจหลัก ฟริตช์เจอรัลด์. (2551). ภาวะผู้นำของผู้บริหารสถานศึกษาตามความคิดเห็นของข้าราชการครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาพังงา. กรุงเทพฯ: มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร.
ธณิศรา แสนจริง. (2555). ภาวะผู้นําของผู้บริหารสถานศึกษาตามความคิดเห็นของข้าราชการครู สังกัดสํานักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษากรุงเทพมหานคร. วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต สาขาการบริหารการศึกษา บัณฑิตวิทยาลัย : มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี.
ธีระ รุญเจริญ. (2554). กลยุทธ์การพัฒนาความเป็นบุคคลแห่งการเรียนรู้. กรุงเทพฯ : คุรุสภา.
เนตร์พัณณา ยาวิราช. (2556). การจัดการสมัยใหม่. กรุงเทพฯ: โรงพิมพ์บริษัท -ทริปเพิ้ล กรุ๊ป.
บุญชม ศรีสะอาด. (2556). การวิจัยเบื้องต้น. กรุงเทพฯ: สุวิริยาสาส์น.
ประภาพรรณ รักเกลี้ยง. (2556). หลักทฤษฎีและปฏิบัติการบริหารการศึกษา. พิษณุโลก: บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยพิษณุโลก, 76-78.
พนิดา งามขุนทด. (2549). ความคิดเห็นของบุคลากรที่มีต่อภาวะผู้นําและความสามารถในการบริหารจัดการของผู้บริหารสถานศึกษา. วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต (การบริหารการศึกษา) : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์.
รังสรรค์ ประเสริฐศรี. (2558). ภาวะผู้นำ. กรุงเทพฯ : ธนธัชการพิมพ์.
วรารักษ์ หนึ่งโชคชัย. (2557). ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ของผู้บริหารสถานศึกษาตามการรับรู้ของครูในสถานศึกษาสังกัดองค์การ บริหารส่วนจังหวัดอุดรธานี. วิทยานิพนธ์ศึกษาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารการศึกษา บัณฑิตวิทยาลัย: มหาวิทยาลัยขอนแก่น.
ศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและกําลังคนอาชีวศึกษา. (2564). ข้อมูลบุคลากรกําลังคนอาชีวศึกษา. กรุงเทพฯ: ศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและกําลังคนอาชีวศึกษา.
สำนักเลขาธิการสภาการศึกษา. (2562). สภาพการจัดการศึกษาเฉพาะทางในประเทศไทย ปี 2562-2563. เอกสารเผยแพร่จากสำนักงานเลขาธิการสภาการศึกษา.
Henry, W. S., & Teryl, J. L. (2013). Strategic Leadership in Schools. Education. 133(3), 350-355.
Krejcie, R.V. & Morgan, D.W. (1970). Determining Sample Size for Research Activities, Journal of education and Psychological Measurement. 30 (3), 607-610.
ดาวน์โหลด
เผยแพร่แล้ว
รูปแบบการอ้างอิง
ฉบับ
ประเภทบทความ
สัญญาอนุญาต
ลิขสิทธิ์ (c) 2023 Jintana Jindasri

อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
ลิขสิทธิ์ในบทความใดๆ ใน Interdisciplinary Academic and Research Journal ยังคงเป็นของผู้เขียนภายใต้ ภายใต้ Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License การอนุญาตให้ใช้ข้อความ เนื้อหา รูปภาพ ฯลฯ ของสิ่งพิมพ์ ผู้ใช้ใดๆ เพื่ออ่าน ดาวน์โหลด คัดลอก แจกจ่าย พิมพ์ ค้นหา หรือลิงก์ไปยังบทความฉบับเต็ม รวบรวมข้อมูลเพื่อจัดทำดัชนี ส่งต่อเป็นข้อมูลไปยังซอฟต์แวร์ หรือใช้เพื่อวัตถุประสงค์ทางกฎหมายอื่นใด แต่ห้ามนำไปใช้ในเชิงพาณิชย์หรือด้วยเจตนาที่จะเป็นประโยชน์ต่อธุรกิจใดๆ





