การวิเคราะห์องค์ประกอบการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุอย่างมีคุณภาพของ บุคลากรมหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม
คำสำคัญ:
การวิเคราะห์องค์ประกอบ, การเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุอย่างมีคณภาพบทคัดย่อ
บทความวิจัยนี้มีวัตถุประสค์เพื่อศึกษาระดับการเตรียมพร้อมก่อนการเกษียณอายุงานอย่างมีคุณภาพของบุคลากรมหาวิทยลัยราชภัฏมหาสารคาม และเพื่อศึกษาวิเคราะห์องค์ประกอบตัวบ่ง การเตรียมพร้อมก่อนการเกษียณอายุงานอย่างมีคุณภาพของคลากรมหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม กลุ่มตัวอย่งที่ใช้ในการวิจัยนี้ ได้แก่ บุคลากร ของมหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคามทั้งสายวิชการและสายสนับสนุนวิชการ ซึ่งเป็นตัวแทนที่ได้จกการกำหนดขนาดกลุ่มตัวอย่างทำการสุ่มแบแบ่งชั้นภูมิ ได้แก่ หน่วยงนระดับคณะ และประเทของบุคลากร แบ่งเป็นสายวิชาการและบุคลากรสายสนับสนุน ได้กลุ่มตัวอย่าง จำนวน ๔๕๐ คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บรวมรวมข้อมูลครั้งนี้ เป็นแบบสอบถามชนิดมาตราส่วนประมาณคำ (Rating Scale) ๕ ระดับมีค่ความเชื่อมั่นเท่ากับ .geleผลการวิจัย๑. ระดับการเตรีมความพร้อมก่อนเกษียณอายุภาพรวมอยู่ในระดับมาก (ค่าเฉลี่ย =๓.๘๕) จำแนกเป็นรายด้านพบอยู่ในระดับมาก ได้แก่ ๑) การเตรียมพร้อมต้านจิตใจ (ค่าเฉลี่ย =๓.๙๙) ๒) การตรียมพร้อมต้านที่อยู่ (ค่เฉลี่ย =๓.๘๕) ๓) การเตรียมพร้อมต้านเศรษฐกิจ (ค่าเฉลี่ย=m.c๒) ๔) การเตรียมพร้อมด้านรำงกาย (ค่เฉลี่ย =๓.๘๒) ๕) การเตรียมพร้อมด้านการใช้เวลา(ค่าเฉลี่ย =๓.๓๕)๑.๑ การเตรียมพร้อมก่อนเกษียณอายุกลุ่มเพศชาย ภาพรวมอยู่ในระดับมาก (ค่าเฉลี่ย =๓.๘๗) จำแนกรายด้านเป็น ) การเตรียมพร้อมต้านร่างกาย (คำเฉลี่ย = ๓.๘๒) ๒) การเตรียมพร้อมตันจิตใจ (ค่เฉลี่ย = ๔.๐๒) ๓) การเตรียมพร้อมด้านเศรษฐกิจ (ค่าเฉลี่ย = ๓.๘๔) ๔)การเตรียมพร้อมด้านการใช้วลา (ค่เฉลี่ย = ๓๘๓) ๕) การเตรียมพร้อมด้านที่อยู่ (ค่ำเฉลี่ย =๓.๘๓)๑.๒ สรุปการเตรียมพร้อมก่อนกษียณอายุกลุ่มพศหญิง ภาพรวมอยู่ในระดับมาก (ค่าเฉลี่ย= ๓.๘๓) จำแนกรายด้านเป็น ) การเตรียมพร้อมด้านร่างกาย (ค่เฉลี่ย =๓๘๒) ๒) การเตรียมพร้อมด้านจิตใจ (คำเฉลี่ย = ๓๙๘) ๗) การเตรียมพร้อมด้านเศรษฐกิจ (คำเฉลี่ย =๓.๘๐)๔) การเตรียมพร้อมด้านการใช้เวลา (ค่เฉลี่ย =๓๗๐) ๕) การเตรียมพร้อมด้านที่อยู่ (ค่าเฉลี่ย =๓.๘๖)๒. สรุปองค์ประกอบการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุ มี ๓๕ ตัวบ่งชี้ ดำน้ำหนักองค์ประกอบ อยู่ระหว่าง .๕ ถึง ๘๒๓ ร้อยละความสะสม ๖mm๒ และมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ จำนวน ๕ องค์ประกอบสำคัญ ได้แก่ ๑) องค์ประกอบการเตรียมพร้อมด้านการใช้เวลา๒) องค์ประกอบ การเตรียมพร้อมด้านเศรษฐกิจ ๓) องค์ประกอบการเตรียมพร้อมต้านร่างกาย๔) องค์ประกอบการเตรียมพร้อมด้านจิตใจ และ ๕) องค์ประกอบการเตรียมพร้อมด้านที่อยู่ตามลำดับ๓. องค์ประกอบเชิงยืนยันการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุ มี ๕ องค์ประกอบ ๓๕ตัวบ่งชี้ โดยมีคำน้ำหนักองค์ประกอบ (B ของตัวแปรสังเกตได้ทั้ง ๓๕ ตัวบ่งชี้ อยู่ระหว่าง ๔๕ ถึง .๗๖ และมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0๕ การตรวจสอบความสอดคล้องกลมกลืนของโมเดลการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุ ปรากฏว่า คำไดสแควร์ ( X ) เท่กับ ๓๙๐.๗๘ หี่องศาอิสระ(d) เท่กับ ๓๖b มีดความน่จะเป็น (p-value) เท่กับ 0.๑๗๘ คำดัชนี้วัดระดับความกลมกลืน(GF) คำดัชนีวัดระดับความกลมกลืนที่ปรับแก้แล้ว (AGF) และค่ดัชนีวัดระดับความกลมกลืนเปรียบเทียบ (CF) เท่กับ .๙๕, o.๙ด, และ ด.๐๐ ตามลำดับ คำรากของค่าเฉลี่ยกำลังสองของเศษเหลือในรูปคะแนนมาตรฐาน (SRMR) เท่กับ ๑.๐๒๘ และ คำรากของคำเฉลี่ยกำลังสองของความคาดเคลื่อนโดยประมาณ (RMSEA) เท่กับ ๑.๐ดต แสดงว่า โมเดลการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณอายุที่สร้งขึ้นสอดคล้องกลมกลืนกับข้อมูลเชิงประจักษ์อยู่ในเกณฑ์ดี
References
-มิถุนายน ๒๕๕b. กรุงเทพมหานคร : สำนักงานเศรษฐกิจอุตสาหกรรม กระทรวง
อุตสาหกรรม, ๒๕f๖.
ปราณี จาติเกตุ. กฎหมายวิชาชีพการพยาบาล. พิมพ์ครั้งที่ ๒.กรุงเทพมหานคร :
มหาวิทยาลัยมหิดล, ๒๕๓๕.
สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ. นโยบายการบริหารราชการแผ่นดินของรัฐบาลด้านผู้สูงอายุ
ในปี พ.ศ. ๒๕๕๔. กรุงเทพมหานคร : สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอาย, ๒๕ ๕๕.
ทรงพล ขันรพัท. "การศึกษาสภาพ และปัญหาการดำเนินงานสวัสติการสังคมแก่ผู้สูงอายุ
ของ องค์การบริหารส่วนตำบลทำหลวง อำเภอท่เรือ จังหวัดพระนครศรีอยุธยา ".
วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์. ปีที่ ๓ บับ มกราคม-เมษายน ๒๕๕๗.
สุขสันต์ คุกลาง. "การมีส่วนร่วมของผู้สูงอายุต่อการพัฒนาชุมชนขององค์การบริหารส่วนตำบล
เกาะเรียนอำเภอพระนครศรีอยุธยา จังหวัดพระนครศรีอยุธยา". วารสาร มจร
สังคมศาสตร์ปริกรศน์. ปีที่ ๓ ฉบับ ๑ มกราคม-เมษายน ๒๕๕๗.
(๓) วิทยานิพนธ์/รายงานการวิจัย:
เบญจมา เลาหพูนรังสี. "ความสัมพันธ์ของการเตรียมตัวก่อนเกษียณอายุราชการกับการปรับตัว
ภายหลังเกษียณอายุรชการของข้าราชการพลเรือน จังหวัดนครราชสีมา ".
วิทยานิพนธ์ ว.ม. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยมหิดล, 6๕๓๔.
วิภา บำเรอจิตร. "อัตราการตอบกลับขั้นต่ำของแบบสอบถามทางไปรษณีย์ซึ่งตอบด้วยความ
จริงใจที่ทำให้ตัวประมาณค่ไม่ลำเอียง". วิทยนิพนธ์ ค.ม. กรุงเทพมหานคร :
มหาวิทยาลัยจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, ๒๕๔๒.
Best. John W. Research in Skills for Executive Action. New York. American
Management Association, 1977.
Havighurst, R. J. and B. L. Neugarten. Society and Education. Boston : Allyn and
Becon, Inc, 1969.
Downloads
เผยแพร่แล้ว
How to Cite
ฉบับ
บท
License
Copyright (c) 2016 วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
เพื่อให้เป็นไปตามกฎหมายลิขสิทธิ์ ผู้นิพนธ์ทุกท่านต้องลงลายมือชื่อในแบบฟอร์มใบมอบลิขสิทธิ์บทความให้แก่วารสารฯ พร้อมกับบทความต้นฉบับที่ได้แก้ไขครั้งสุดท้าย นอกจากนี้ ผู้นิพนธ์ทุกท่านต้องยืนยันว่าบทความต้นฉบับที่ส่งมาตีพิมพ์นั้น ได้ส่งมาตีพิมพ์เฉพาะในวารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์ เพียงแห่งเดียวเท่านั้น หากมีการใช้ภาพหรือตารางหรือเนื้อหาอื่นๆ ของผู้นิพนธ์อื่นที่ปรากฏในสิ่งตีพิมพ์อื่นมาแล้ว ผู้นิพนธ์ต้องขออนุญาตเจ้าของลิขสิทธิ์ก่อน พร้อมทั้งแสดงหนังสือที่ได้รับการยินยอมต่อบรรณาธิการ ก่อนที่บทความจะได้รับการตีพิมพ์ หากไม่เป็นไปตามข้อกำหนดเบื้องต้น ทางวารสารจะถอดบทความของท่านออกโดยไม่มีข้อยกเว้นใดๆ ทั้งสิ้น