การศึกษาการถ่ายโยงความรู้ในสังคมสู่การปฏิบัติจริงของนักศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาวิชาการจัดนิทรรศการ
Main Article Content
บทคัดย่อ
บทความวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาสภาพปัญหาการเชื่อมโยงการเรียนรู้ของนักศึกษาจากภาคทฤษฎีในห้องเรียนไปสู่การปฏิบัติจริงในการจัดนิทรรศการ 2) ศึกษาการจัดการความรู้ที่ได้รับนำไปสู่การปฏิบัติจริงโดยผู้เรียนสามารถประเมินตนเองในการจัดการความรู้ในการจัดนิทรรศการ และ 3) ศึกษาแนวทางในการพัฒนาการเรียนการสอนที่ช่วยให้นักศึกษาสามารถนำความรู้ในห้องเรียนไปใช้ได้จริงอย่างมีประสิทธิภาพในการทำงานในอนาคตในสังคมพหุวัฒนธรรม การวิจัยใช้วิธีแบบผสมผสาน คือ การวิจัยเชิงปริมาณใช้แบบสอบถามเก็บข้อมูลจากนักศึกษา จากมหาวิทยาลัยของรัฐและเอกชน วิเคราะห์ข้อมูลด้วยสถิติพรรณนา และการวิจัยเชิงคุณภาพใช้วิธีการสัมภาษณ์เชิงลึกจากผู้เชี่ยวชาญและอาจารย์ผู้สอนในสาขาวิชาการจัดนิทรรศการ
ผลการวิจัยพบว่า 1) สภาพปัญหาที่เกิดขึ้นคือนักศึกษาเรียนรู้เพียงทฤษฎีในห้องเรียนเมื่อต้องลงมือปฏิบัติจริงยังไม่สามารถแสดงศักยภาพในการบูรณาการทฤษฎีเพื่อลงมือปฏิบัติจริงได้ และสภาพการเรียนรู้ภาคทฤษฎีในห้องเรียนที่มุ่งเน้นทฤษฎีด้านข้อมูลที่จะส่งเสริมการจัดงาน การวางแผนงาน การวางแผนงานผู้เข้าร่วมงานที่จะได้รับพร้อมทั้งการวางแผนงานด้านงบประมาณ 2) ด้านการจัดการความรู้พบว่านักศึกษายังไม่สามารถจัดการองค์ความรู้ที่มีด้านการเชื่อมโยงและถ่ายโยงองค์ความรู้ด้านทฤษฎีและการปฏิบัติจากห้องเรียนไปสู่การปฏิบัติงานจริงในการทำงาน ซึ่งลักษณะโครงงานที่นักศึกษาได้เรียนรู้ในชั้นเรียนเป็นเพียงแบบจำลองสถานการณ์ที่แตกต่างจากการทำงานในโลกความเป็นจริง 3) แนวทางในการพัฒนาการจัดการเรียนการสอนในสาขาอาชีพการจัดนิทรรศการและการประชุมควรมุ่งเน้นเพื่อเสริมทักษะในการวางแผนงานที่รอบคอบ เป็นผู้ที่มีทักษะในการสื่อสาร เป็นนักแก้ไขปัญหา เป็นผู้ที่บริหารงานในหลากหลายด้านได้อย่างมีประสิทธิภาพ
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
ทัศนะและความคิดเห็นที่ปรากฏในบทความในวารสาร ถือเป็นความรับผิดชอบของผู้เขียนบทความนั้น และไม่ถือเป็นทัศนะและความรับผิดชอบของกองบรรณาธิการ ยินยอมว่าบทความเป็นลิขสิทธิ์ของวารสาร
References
Bank, J. (1993). Multicultural Education: Historical Development, Dimensions, and Practice. Review of Research in Education, 19, 3-49.
Blum, L. (2008). Recognition, Value, and Equality: A Critique of Charles Taylor’s and Nancy Fraser’s Accounts of Multiculturalism. Retrieved November 20, 2019, from https://onlinelibrary. wiley.com/doi/epdf/10.1111/1467-8675.00074
Collins, D. (1998). Organizational Change: Sociological Perspectives. London: Routledge.
Cronbach, L. J. (1990). Essential of Psychological Testing. New York: Harper & Row.
Hunter, D. J. (1995). (1978). Effective Practice. Journal of Evaluation in Clinical Practice, 1(2), 131-134.
Isarangkun Na Ayuthaya, C. (2019). MICE Movement in Asia. Bangkok: Thailand Convention and Exhibition Bureau.
Kanchanapiboon, K., & Phoemphian, T. (2016). Practical Guides on Work-Integrated Learning according to the Desirable Characteristics of the Students in Bachelor Degree of Business Administration and the Enterprises’ Needs. Panyapiwat Journal, 8(3), 165-177.
Kiaolueang, D., Kaewuarai, W., Hingkanon, P., & Viboonrangsun. (2013). The Development of Thought Reflection Learning Model to Enhance Ethical Decision-Making in Nursing for Student Nurses. Journal of Education, Naresuan University, 15(4), 9 - 21.
Mezirow, J. (1978). Perspective Transformation. Adult Education Quarterly, 28, 100-110.
Ministry of Tourism and Sports. (2019). Tourism Economic Review. Bangkok: Department of Tourism.
Nuntananet, C. (2006). Contemplative Education. Retrieved September 17, 2020, from http://www.thapra.lib.su.ac.th/objects/thesis/fulltext/snamcn/Bheeradhev_Rungkhunakorn_Doctor/fulltext.pdf
Onsiri, P. (2014). Contemplative Education: Education for Human Development in 21st Century. Journal of the Royal Thai Army Nurses, 15 (1), 8-9.
Preechapatana, C. (2015). Multicultural Society. Retrieved March 13, 2020, from http://ddddd58.blogspot.com/2015/12/1
Ramsiri, R. (2018). Characteristic of Educational in Multicultural Society. Retrieved September 17, 2020, from https://www.gotoknow.org/posts/373642
Rungruang, T., & Suwetwattanakun, C. (2015). MICE Industry Employee Competencies and Loyalty of Participant. Journal of International and Thai Tourism, 11(2), 2-8.
Yen, Y. Y., Mohd, S. N. H., Yee, P. S, & Boon, L. K. (2013). Cultural Impact on Knowledge Sharing Behaviour of Foreign and Local Employees in Private University, Malaysia. American Journal of Economics, 3(C), 12-15.