องค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี

Main Article Content

พิชามญฐ์ แซ่จั่น

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อทราบองค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปีและผลการยืนยันองค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัย คือ โรงเรียนมัธยมศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน จำนวน 331 โรงเรียน ผู้ให้ข้อมูลโรงเรียนละ 1 คน คือผู้อำนวยการสถานศึกษา รวมทั้งสิ้น 331 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย คือ แบบสัมภาษณ์แบบไม่มีโครงสร้าง แบบสอบถามความคิดเห็นและแบบยืนยันองค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล คือ ความถี่ ร้อยละ มัชฌิมเลขคณิตและส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การวิเคราะห์องค์ประกอบเชิงสำรวจด้วยโปรแกรมสำเร็จรูป และการวิเคราะห์เนื้อหา ผลการวิจัยพบว่า
1. องค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี มี 6 องค์ประกอบ ได้แก่ 1) การส่งเสริมความก้าวหน้าพัฒนาสมรรถนะใหม่ 2) การบริหารทรัพยากรมนุษย์ด้วยเทคโนโลยีดิจิทัล 3) การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ภายใต้ระบบคุณธรรม 4) การสรรหาเชิงรุกคัดเลือกคนดีและเก่งเข้าทำงาน 5) การสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่มุ่งผลสัมฤทธิ์เพื่อประชาชน 6) การพัฒนาผู้นำที่มีสมรรถนะสูง
2. ผลการยืนยันองค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี พบว่า มีความถูกต้อง เหมาะสม เป็นไปได้และเป็นประโยชน์ต่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในโรงเรียนมัธยมศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน

Article Details

How to Cite
แซ่จั่น พ. (2024). องค์ประกอบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตามยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี. วารสารนวัตกรรมการศึกษาและการวิจัย, 8(2), 811–827. https://doi.org/10.14456/jeir.2024.50
บท
บทความวิจัย

References

กรรณิการ์ สุวรรณศรี. (2557). รายวิชา 9011106 การบริหารทรัพยากรมนุษย์ โปรแกรมวิชารัฐประศาสนศาสตร์. กรุงเทพฯ: ภาพพิมพ์.

กัญญามน อินหว่าง และขวัญหทัย ยิ้มละมัย. (2556). การบริหารทรัพยากรมนุษย์ทางการศึกษา. พิษณุโลก: มหาวิทยาลัยพิษณุโลก.

จอมพงศ์ มงคลวนิช. (2555). การบริหารองค์การและบุคลากรทางการศึกษา. กรุงเทพฯ: วี.พริ้นส์.

ณัฏฐพันธ์ เขจรนันทน์. (2545). การจัดการทรัพยากรมนุษย์. กรุงเทพฯ: ซีเอ็ดยูเคชั่น.

เดชา เดชะวัฒนไพศาล. (2559). การจัดการทรัพยากรบุคคลพื้นฐานแนวคิดเพื่อการปฏิบัติ. กรุงเทพฯ: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

นิทัศน์ ศิริโชติรัตน์. (2560). หลักการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในศตวรรษที่ 21. พิมพ์ครั้งที่ 3. กรุงเทพฯ: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

พยอม วงศ์สารศรี. (2545). การบริหารทรัพยากรมนุษย์. พิมพ์ครั้งที่ 8. กรุงเทพฯ: สุภา.

สมาน รังสิโยกฤษณ์. (2541). ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล. พิมพ์ครั้งที่ 19. กรุงเทพฯ: สวัสดิการสำนักงาน.

โสภณ ภูเก้าล้วน และฐิติวรรณ สินธุ์นอก. (2557). การบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับผู้จัดการ ในสายงานในทศวรรษหน้า. กรุงเทพฯ: แปลน พริ้นท์ติ้ง.

อนันต์ชัย คงจันทร์. (2557). การจัดการทรัพยากรมนุษย์. กรุงเทพฯ: ภาพพิมพ์.

อนิวัช แก้วจำนงค์. (2552). การจัดการทรัพยากรมนุษย์ (Human Resource Management). สงขลา: นำศิลป์โฆษณา.

Bernadine, J. (2009). Human Resource Management an Experiential Approach. (5th ed.). McGraw-Hill.

Byars, L.L. and Rue, L.W. (2004). Human Resource Management. 7thed. McGraw-Hill.

Byars, Lloyd L., Leslie W. Rue. (2004). Human Resource Management. (7th ed.). McGraw-Hill.

David A. De Cengo and Stephen P. Robbins. (200). Human Resource Management Concept & Practices. 4 th ed. John Wiley & Sons.

Dessler, G. (2017). Human Resource Management. 15th ed. Pearson Education Limited.

Dessler, Gary. (2017). Human Resource Management. (15th ed.). Pearson Education.

French, W. L. (2003). Human Resource Management. 5th ed. Houghton Miffin.

Ivancevich, J.M. (2007). Human Resource Management. 10th ed. McGraw-Hill.

Ivancevich, John M. (2007). Human Resource Management. (10th ed.). McGraw-Hill.

Milkovich, G.T. and Boudreau, J. W. (1999). Human Resource Management. 6th ed. Homewood.

Mondy, W. R., &Judy, B.M. (2012). Human Resource Management. (12th ed.). Pearson Education.

Noe, R.A. (2020). Fundamentals of Human Resource Management. (8th ed.). McGraw-Hill.

Office of the Secretariat of the Education Council Ministry of Education. (2017). National Education Plan 2017 - 2036. Phrikwan Graphic Company.

Ronald W. R. (2001). Human Resource Administration in Education: a Management Approach. Allyn and Bacon.

Saengsaman, S. (2022). The future of human resource management of schools under Bangkok. Mahachula Academic Journal, 9(2), 246-259.

Werner, S., Randall, S. and Jackson, S.E. (2012). Human Resource Management. (11thed.). Addison.