A DEVELOPMENT OF BUDDHIST MANAGEMENT POTENTIAL OF SERVICING BUSINESS OPERATORS IN THE DIGITAL ECONOMY AT CHONBURI PROVINCE
Keywords:
Development of Management Potential, Buddhist Management, Servicing Business Operator, Digital EconomyAbstract
This research article aims to present the development of the Buddhist administrative competence of service business operators in the digital economy era of Chonburi Province. It was qualitative research Field data were collected by in-depth interviews with 25 key informants or individuals using a structured interview form. Total content validity index (S-CVI) of 1.00 as a data collection tool by analyzing the data with contextual content analysis techniques and a group discussion of 12 experts or persons by analyzing the data with contextual content analysis techniques.
The investigation results revealed that The model for developing Buddhist management competency of service entrepreneurs in the digital economy era of Chonburi Province consists of developing adaptability, vision development, building self-confidence, focus on human resources, building credibility, interpersonal relationship, maturity, the foresight of the business in the future, needs of customers , analyze the current situation and its possibilities, taking action as planned, building teamwork in the organization, and contributing to society, use the 8P’s marketing strategy and integrate it with moral principles.
References
ฉัฐชสรณ์ กาญจนศิลานนท์. (2561). โมเดลนวัตกรรมบริการตามแนวคิดทฤษฎีมาสโลว์ในธุรกิจโรงแรม. วารสารมนุษย์สังคม มหาวิทยาลัยราชพฤกษ์, 3(3), 14-24.
มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. (2539). พระไตรปิฎกฉบับภาษาไทย ฉบับมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. กรุงเทพฯ: โรงพิมพ์มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย.
ศักดิ์ไทย สุรกิจบวร. (2557). สมรรถนะสำคัญของผู้บริหารมืออาชีพ. วารสารมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร, 6(12), 165-184.
สมเพ็ชร เจียรมณีทวีสิน และคณะ. (2563). แนวทางการพัฒนาการจัดการขององค์การสิ่งพิมพ์ ในยุคการเปลี่ยนแปลง. วารสารสังคมศาสตร์และมานุษยวิทยาเชิงพุทธ, 5(5), 291-301.
สำนักงานส่งเสริมวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม. (2564). ผลการศึกษาสถานการณ์ธุรกิจโรงแรม และที่พัก ในพื้นที่กรุงเทพมหานครและจังหวัดชลบุรี (เมืองพัทยา). สืบค้น 13 เมษายน 2564, จาก https://sme.go.th/upload/mod_download/chapter-7
สำนักพัฒนาระบบจำแนกตำแหน่งและค่าตอบแทน. (2553). คู่มือการกำหนดสมรรถนะในราชการพลเรือน : คู่มือสมรรถนะทางการบริหาร. นนทบุรี: บริษัท ประชุมช่วง จำกัด.
Nadler. (1980). Leonard and Nadler. Zeace. Corporate Human Resource Development. New York: Nostrand Rcinhold.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Journal of MCU Social Science Review
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
In order to conform the copyright law, all article authors must sign the consignment agreement to transfer the copyright to the Journal including the finally revised original articles. Besides, the article authors must declare that the articles will be printed in only the Journal of MCU Journal of Social Sciences. If there are pictures, tables or contents that were printed before, the article authors must receive permission from the authors in writing and show the evidence to the editor before the article is printed. If it does not conform to the set criteria, the editor will remove the article from the Journal without any exceptions.