CONDITIONS AND PROBLEMS IN REDUCING WORK PROCEDURES IN THE SUB-DISTRICT ADMINISTRATION ORGANIZATION, NAKHONLUANG DISTRICT, PHRANAKHON SI AYUTTHAYA PROVINCE
Main Article Content
Abstract
The objectives of this research are 1) to study conditions of reducing work procedures in the Sub-District Administration Organization, Nakhonluang district, Phranakhon Si Ayutthaya province and 2) to study problems of reducing work procedures in the Sub-District Administration Organization, Nakhonluang district, Phranakhon Si Ayutthaya province. The population consists of 129 staff members of the Sub-District Administration Organization in Nakhonluang district, Phranakhon Si Ayutthaya province. The research instrument was a questionnaire. The statistics employed to analyze the data in this study included Frequency, Percentage, Mean and Standard Deviation.
The results revealed that 1) conditions of work procedure reduction were in a very high level. Each aspect showed a high level. The mean showed the highest to the lowest, starting from public service management, information technology, proactive service, decentralization of decision, and control, follow up, and supervise the authority; 2) reducing work procedures in the Sub-District Administration Organization consisted of 2.1) the administrators authorized, permitted public services but not following the planned time, 2.2) those who received the authorizations lack written reports on work performance, 2.3) the internet did not work properly during office hours, 2.4) lack of public service evaluation and 2.5) lack of inquiring people pertaining to proactive service needs.
Article Details

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
The articles published are the copyright of the Faculty of Humanities and Social Sciences, Phranakhon Si Ayutthaya Rajabhat University.
The views and opinions expressed in the articles published in this journal are solely those of the authors and do not necessarily reflect those of the Editorial Board or Phranakhon Si Ayutthaya Rajabhat University.
References
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน. (2551). การลดขั้นตอนและระยะเวลาการปฏิบัติราชการเพื่อประชาชนของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2546 - 2550.ค้นเมื่อ16 กันยายน 2557. จาก http://www.labour.go.th/ th/index.php/component/.../216
กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น. (2555). คู่มือหลักเกณฑ์การบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดีขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น. กรุงเทพฯ : ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรแห่งประเทศไทย จำกัด.
บุญชม ศรีสะอาด. (2545). การวิจัยเบื้องต้น. กรุงเทพฯ : สุวีริยาสาส์น.
สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ. (2546). แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาระบบราชการไทย (พ.ศ.2546 - พ.ศ.2550). ค้นเมื่อ 16 กันยายน 2557. จาก http://www.opdc.go.th/uploads/files/46_50.pdf
สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ. (2546). แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาระบบราชการไทย (พ.ศ.2551- พ.ศ.2555). ค้นเมื่อ 16 กันยายน 2557. จาก http://www.opdc.go.th/uploads/files/Strategies51-55.pdf
สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ. (2547). แนวทางดําเนินการเรื่องการลดขั้นตอนและระยะเวลาการปฏิบัติราชการ เพื่อประชาชน ปี 2547-2550. ค้นเมื่อ 20 กันยายน 2557. จาก http://www.home.dsd.go.th/.../47wpd_road_map_2547-50.pdf