FACTORS AFFECTING ENTREPRENEURIAL INTENTIONS IN THE DIGITAL ERA OF UNDERGRADUATE STUDENTS AT THE RAJAMANGALA UNIVERSITY OF TECHNOLOGY SRIVIJAYA

Main Article Content

์ืNawinda Tangjit
Jutamas Boonradsamee
Kesinee Monkaew
Sakaorut Khunpet
Chuthamart Pouiprom

Abstract

This article aimed 1) to study the factors affecting the intention to be an entrepreneur in the digital era and 2) to study the characteristics of being an entrepreneur in the digital era of undergraduate students at the Rajamangala University of Technology Srivijaya, Songkhla Campus. This research employed a quantitative approach, utilizing a questionnaire as a data collection tool with a sample of 659 students. The statistics used for data analysis included numbers, percentages, means, standard deviations, multiple linear regression, and analysis of variance. The test for differences between paired means was conducted at the 0.05 significance level. The objective research results revealed that:


  1. The undergraduate students at Rajamangala University of Technology Srivijaya, Songkhla Campus, demonstrated a high level of motivation toward digital entrepreneurship. Motivational factors significantly predicted entrepreneurial intention at a 0.05 level of significance, with regression coefficients of 0.136, 0.356, and 0.387. The model accounted for 66.30 percent accuracy  of the variance in digital age entrepreneurial intention.

  2. The students studying in different faculties have different characteristics of being entrepreneurs in the digital age, as statistically significant at the 0.05 level. Pairwise comparisons showed that entrepreneurial characteristics did not differ significantly between the Faculty of Business Administration and Industrial Education, as well as between the Faculty of Architecture and Engineering.

          The knowledge gained from this research can be applied to curriculum and teaching methods to prepare students with the skills and potential to become successful entrepreneurs in the future.

Article Details

How to Cite
Tangjit ์., Boonradsamee, J. ., Monkaew, K. ., Khunpet , S. ., & Pouiprom, C. . (2026). FACTORS AFFECTING ENTREPRENEURIAL INTENTIONS IN THE DIGITAL ERA OF UNDERGRADUATE STUDENTS AT THE RAJAMANGALA UNIVERSITY OF TECHNOLOGY SRIVIJAYA . Journal of Liberal Art of Rajamangala University of Technology Suvarnabhumi, 8(2), 215–229. retrieved from https://so03.tci-thaijo.org/index.php/art/article/view/296146
Section
Research Articles

References

กระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม. (2562, 1 กรกฎาคม). ความเป็นมากระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม. https://www.mhesi.go.th/index.php/aboutus/history.html

คมกริช นันทะโรจพงศ์, ภูธิป มีถาวรกุล และประสพชัย พสุนนท์ (2561). พฤติกรรมการเป็นผู้ประกอบการของวัยรุ่นไทย: อิทธิพลของการรับรู้ความสามารถตนเองและการรับรู้การสนับสนุนทางสังคมต่อความตั้งใจในการเป็นผู้ประกอบการในบริบทวัฒนธรรมแบบรวมกลุ่ม.วารสารบริหารธุรกิจศรีนครินทรวิโรฒ, 9(2), 44–59. https://ejournals.swu.ac.th/index.php/MBASBJ/article/download/10674/8853/31641

จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. (2563, 22 ตุลาคม). 82 ปี คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. https://www.cuartculture.chula.ac.th/news/4903/

พัชรินทร์ เพชรช่วย, ปลื้มใจ ไพจิตร และรัตติยาภรณ์ รอดสีเสน. (2564). คุณลักษณะของผู้ประกอบการที่ส่งผลต่อความสำเร็จในการบริหารงานของวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม: กรณีศึกษาอุตสาหกรรมปาล์มน้ำมันในจังหวัดสุราษฎร์ธานี. วารสารวิทยาการจัดการ, 8(1), 107–124.

วิลาสิณี ฉายรัตน์ตระกูล. (2563, 11 ธันวาคม). การจัดแฮกกาธอน (Hackathon) เพื่อพัฒนาความคิดสร้างสรรค์และสร้างนวัตกรรมแบบเร่งด่วนในประเทศไทย [บทวิทยุ]. คลังสารสนเทศของสถาบันนิติบัญญัติ สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร. https://library.parliament.go.th/th/radioscript/rr2563-dec3

วิไล พึ่งผล และวิโรจน์ เจษฎาลักษณ์. (2561). คุณลักษณะความเป็นผู้ประกอบการรุ่นใหม่ที่ส่งผลต่อการดำเนินธุรกิจผ่านความได้เปรียบทางการแข่งขันของธุรกิจสตาร์ทอัพ. วารสารวิทยาลัยดุสิตธานี, 12, 306–307. https://so01.tci-thaijo.org/index.php/journaldtc/article/view/126011

สำนักการจัดการนวัตกรรมและถ่ายทอดเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย. (2564, 25 กุมภาพันธ์). ประวัติความเป็นมา. https://imtt.rmutsv.ac.th/aboutus/history

สำนักงานเลขาธิการสภาการศึกษา. (2560). แผนการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2560–2579. http://backoffice.onec.go.th/uploads/Book/1540-file.pdf

สำนักงานเลขาธิการสภาการศึกษา. (2561). รายงานวิจัยการจัดการศึกษาเพื่อพัฒนาความเป็นผู้ประกอบการ (Entrepreneurship Education). http://backoffice.onec.go.th/uploads/Book/1575-file.pdf

Al Maazmi, A., Piya, S., & Araci, Z. C. (2024). Exploring the Critical Success Factors Influencing the Outcome of Digital Transformation Initiatives in Government Organizations. Systems, 12(12), 524. https://doi.org/10.3390/systems12120524

Ajzen, I. (1991). The theory of planned behavior. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 50(2), 179–211. https://doi.org/10.1016/0749-5978(91)90020-T

Cronbach, L. J. (1951). Coefficient alpha and the internal structure of tests. Psychometrika, 16(3), 297–334. https://doi.org/10.1007/BF02310555

Dess, G. G., Lumpkin, G. T., & Covin, J. G. (1997). Entrepreneurial strategy making and firm performance: Tests of contingency and configurational models. Strategic Management Journal, 18(9), 677–695. https://doi.org/10.1002/(SICI)1097-0266(199710)18:9<677:AID-SMJ905>3.0.CO;2-Q

Hair, J. F., Black, W. C., Babin, B. J., & Anderson, R. E. (1993). Multivariate Data Analysis. (3rd ed.). Prentice Hall.

Hisrich, R. D., & Ramadani, V. (2017). Effective entrepreneurial management. Springer.

Khan, S., & Rehman, S. (2023). Entrepreneurial Agility: A key to notch ‘Sustainable Business Performance’in IT-enterprises of Pakistan. International Journal of Management Research and Emerging Sciences, 13(3). https://doi.org/10.56536/ijmres.v13i3.514

Koe, W. L. (2016). The relationship between Individual Entrepreneurial Orientation (IEO) and entrepreneurial intention. Journal of Global Entrepreneurship Research, 6(13), 1-11. https://doi.org/10.1186/s40497-016-0057-8

Krauss, S. I., Frese, M., Friedrich, C., & Unger, J. M. (2005). Entrepreneurial orientation: A psychological model of success among southern African small business owners. European Journal of Work and Organizational Psychology, 14(3), 315–344. https://doi.org/10.1080/13594320500170227

Landy, F. J., Rastegary, H., Thayer, J., & Colvin, C. (1991). Time urgency: The construct and its measurement. Journal of Applied Psychology, 76(5), 644-657. https://doi.org/10.1037/0021-9010.76.5.644

Mischel, W. (2009). From personality and assessment (1968) to personality science, 2009. Journal of Research in Personality, 43(2), 282–290. https://doi.org/10.1016/j.jrp.2008.12.037

Segal, G., Borgia, D., & Schoenfeld, J. (2005). The motivation to become an entrepreneur. International Journal of Entrepreneurial Behavior & Research, 11(1), 42–57. https://doi.org/10.1108/13552550510580834

Shane, S., Locke, E. A., & Collins, C. J. (2003). Entrepreneurial motivation. Human Resource Management Review, 13(2), 257–279. https://doi.org/10.1016/S1053-4822(03)00017-2

Thomson, G. S., & Minhas, W. (2017). Enabling entrepreneurship: Entrepreneurial intentions among Emirati students. Journal of Enterprising Culture, 25(2), 211–237. https://doi.org/10.1142/S021849581750008X