ประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่ของเจ้าหน้าที่ตำรวจ ฝ่ายป้องกันปราบปรามอาชญากรรม สถานีตำรวจนครบาลบางกอกน้อย
Article Sidebar
Main Article Content
บทคัดย่อ
บทคัดย่อ
การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาระดับความคิดเห็นของเจ้าหน้าที่ตำรวจฝ่ายป้องกันปราบปรามอาชญากรรม สถานีตำรวจนครบาลบางกอกน้อย ต่อปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่ ได้แก่ ปัจจัยด้านบุคลากร ด้านองค์กร ด้านการบริหารจัดการ และด้านลักษณะพื้นที่รับผิดชอบ 2) เปรียบเทียบประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่จำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล และ 3) เสนอแนวทางการพัฒนาและปรับปรุงการปฏิบัติหน้าที่ให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น การวิจัยเป็นการวิจัยเชิงปริมาณ ใช้วิธีการสำรวจทั้งประชากร กลุ่มประชากรคือเจ้าหน้าที่ตำรวจฝ่ายป้องกันปราบปรามอาชญากรรม สังกัดสถานีตำรวจนครบาลบางกอกน้อย จำนวน 100 นาย เครื่องมือที่ใช้คือแบบสอบถาม วิเคราะห์ข้อมูลด้วยสถิติเชิงพรรณนา ได้แก่ ความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การทดสอบค่าที การทดสอบค่าเอฟ ผลการวิจัยพบว่า เจ้าหน้าที่ตำรวจมีความคิดเห็นต่อปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่โดยรวมอยู่ในระดับมาก ผลการเปรียบเทียบ ประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่จำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล ไม่มีความแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 และแนวทางการพัฒนาการปฏิบัติหน้าที่ควรมุ่งเน้นการเสริมสร้างศักยภาพและทักษะของเจ้าหน้าที่อย่างต่อเนื่อง การสนับสนุนทรัพยากรและอุปกรณ์ที่ทันสมัย การปรับปรุงระบบการบริหารจัดการให้มีความชัดเจนและลดความซ้ำซ้อน รวมถึงการนำเทคโนโลยีและการบริหารจัดการพื้นที่มาใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการป้องกันและปราบปรามอาชญากรรมอย่างยั่งยืน
คำสำคัญ : ประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่, เจ้าหน้าที่ตำรวจ, งานป้องกันปราบปรามอาชญากรรม, สถานีตำรวจนครบาลบางกอกน้อย
Article Details
อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
เอกสารอ้างอิง
เอกสารอ้างอิง
ก้องปิติ อ่อนมาก. (2563). การปฏิบัติงานด้านการป้องกันอาชญากรรมตำรวจภูธรจังหวัดนครปฐม.
วารสารสังคมศาสตร์และมานุษยวิทยาเชิงพุทธ, 5(3), 419 – 430.
ธีระพัทธ์ บุรี และปัณณธร หอมบุญมา. (2568). แนวทางการแก้ไขปัญหาในการปฏิบัติงานด้านการป้องกันและ ปราบปรามอาชญากรรมของเจ้าหน้าที่ตำรวจ: กรณีศึกษาสถานีตำรวจภูธรป่าโมก จังหวัดอ่างทอง. วารสารธรรมเพื่อชีวิต, 31(3), 558 – 570.
พชร ทองสาริเจริญ และนฤมล อนุสนธิ์พัฒน์. (2568). แนวทางการพัฒนาประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของ ข้าราชการตำรวจฝ่ายอำนวยการ 4 ในกองบังคับการอำนวยการตำรวจภูธรภาค 1. วารสารธรรมเพื่อ ชีวิต, 31(3), 253 – 268.
พิชศาล พันธุ์วัฒนา. (2567). บุพปัจจัยที่ส่งผลต่อการป้องกันอาชญากรรมของตำรวจภูธรเมืองจังหวัดสุรินทร์. วารสารราชภัฏสุรินทร์วิชาการ, 2(5), 54 – 72.
มีนาวรรณ นิ่มแย้ม และภิรดา ชัยรัตน์. (2567). ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของ บุคลากรสถาบันเทคโนโลยีป้องกันประเทศ. วารสารวิชาการรัฐศาสตร์และรัฐประศาสนศาสตร์, 6(3), 74 – 89.
รัฐบาลไทย. (2567). รายงานผลการป้องกันและปราบปรามอาชญากรรมประจำปี 2567. รายงานโดย สำนักงานตำรวจแห่งชาติ. (ฐานข้อมูลข่าวสารจากเว็บไซต์ฝ่ายประชาสัมพันธ์รัฐบาลไทยและสื่อ สาธารณะ). สืบค้น 25 ธันวาคม 2568, จาก https://gcc.go.th/2025/01/13.com.
ลลิตา ปาละกูล และอรนันท์ กลันทปุระ. (2565). ประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการตำรวจสำนักงาน ยุทธศาสตร์ตำรวจ. วารสารวิจัยมหาวิทยาลัยเวสเทิร์น มนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, 8(3), 162 - 175.
สถานีตำรวจนครบาลบางกอกน้อย. (2568). ประวัติความเป็นมา. สืบค้น 25 ธันวาคม 2568, จาก https://bangkoknoi.metro.police.go.th/
สุทธิพงษ์ สิงห์ค้อ. (2559). ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ตำรวจสถานีตำรวจภูธร อำเภอเมือง จังหวัดมหาสารคาม. (วิทยานิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏ มหาสารคาม.
สำนักงานตำรวจแห่งชาติ. (2567). ข้อมูลและรายงานด้านการป้องกันและปราบปรามอาชญากรรม. ข่าว ประชาสัมพันธ์รัฐบาลไทย. สืบค้น 25 ธันวาคม 2568, จาก https://www.thaigov.go.th/th/home.
อิศรพงศ์ วงศ์เชียงยืน. (2556). การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์กับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของข้าราชการตำรวจสังกัด กองกำกับการศูนย์รวมข่าว. สารนิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยนอร์ทกรุงเทพ
Becker, G.S. (1964). Human capital: A theoretical and empirical analysis, with special reference to education. Chicago: University of Chicago Press.
Brantingham, P. J., & Brantingham, P. L. (1981). Environmental Criminology. Beverly Hills, CA: Sage Publications.
Campbell. (1990). Modeling job performance in a population of jobs. Personnel Psychology, 43(2), 313 - 575.
DeHart-Davis, L., & Pandey, S. K. (2005). Gender and police officers’ perceptions of their job performance: An analysis of the relationship between gender and perceptions of job performance. Police Quarterly, 8(2), 188–205. https://doi.org/10.1177/1098611104271650
Fayol, H. (1949). General and industrial management (C. Storrs, Trans.). Pitman. (Original work published 1916)
Pollitt, Christopher and Geert Bouckaert. (2004). Public Management Reform: A comparative analysis. 2nd ed. New York : Oxford University Press.
Taylor, F. W. (1911). The principles of scientific management. Harper & Brothers.
Weber, M. (1947). The theory of social and economic organization (T. Parsons, Trans.). Free Press.
