Proactive Practice on Job Efficiency of Procurement Officers Mahasarakham University

Authors

DOI:

https://doi.org/10.60027/iarj.2023.272032

Keywords:

Proactive; , Procurement officers; , Procurement

Abstract

Background and Aims: The procurement process in terms of supplies is mainly a supply management problem, from ordering, inspecting, selecting, and purchasing quality supplies at appropriate prices to saving costs according to the organization's objectives. Thus, good proactive parcel management creates good management potential for the organization. This research aims to: (1) study the proactive logistics operations of Maha Sarakham University's logistics officers. (2) To compare the proactive logistics operations of Maha Sarakham University's logistics officers.

Methodology: The research methodology employed quantitative research methods, with a target group of 76 Procurement officers at the university. Data was collected using a 5-level Rating Scale questionnaire. Data analysis included frequency distribution, mean, standard deviation, and T-test.

Results: The research results indicate that: (2) The problems and challenges faced by Procurement officers at Mahasarakham University differ significantly based on their average monthly income, with statistical significance at the .05 level. And (2) Comparing the proactive procurement work of Maha Sarakham University procurement officers classified by gender, overall, there is no significant difference at the .05 level. (3) Problems and obstacles of work and guidelines for proactive parcel operations of parcel officers. The results show that parcel officers should prioritize time management in their work to help them complete assigned tasks on time.

Conclusion: The research found that the proactive procurement performance of staff at Maha Sarakham University, divided by average monthly income, is statistically different and there is no statistical difference. When compared by gender The research results indicate the importance of time management in parcel operations to prevent problems and obstacles that may occur in this field of work.

References

กองการเจ้าหน้าที่. (2563) สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยมหาสารคาม. Retrieved from: https://pd.msu.ac.th/pd7/stat/allstaffposition

กองคลัง กลุ่มงานพัสดุและบริหารทรัพย์สิน. (2561). คู่มือการปฏิบัติงานด้านพัสดุ. กรุงเทพฯ:กลุ่มงานพัสดุและบริหารทรัพย์สิน กองคลัง สำนักงานปลัดสำนักนายกรัฐมนตรี.

แจ่มจันทร์ วังแพน. (2553). การศึกษาปัจจัยที่ส่งผลต่อความสำเร็จของการนำนโยบายสู่การปฏิบัติ กรณีศึกษามหาวิทยาลัยมหาสารคาม. วารสารสาระคาม, 1(2), 20-34.

ราชกิจจานุเบกษา. (2560). พระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560. กรุงเทพฯ: ราชกิจจานุเบกษา.

วรรณนิภา อุ่นคำ. (2557). ผลกระทบของการปฏิบัติงานสอบบัญชีเชิงรุกที่มีต่อคุณภาพการสอบบัญชีของ ผู้สอบบัญชีรับอนุญาตในประเทศไทย. วิทยานิพนธ์บัญชีมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยมหาสารคาม

สมคิด บางโม. (2552) องค์กรและการจัดการ. พิมพ์ครั้งที่ 5. กรุงเทพฯ : วิทยพัฒน์.

สมิต สัชฌุกร. (2553) การวางแผนปฏิบัติงาน. พิมพ์ครั้งที่ 4. กรุงเทพฯ : สายธาร.

สุนิสา ปิยะภาโส, เจษฎา นกน้อย และ สัญชัย ลั้งแท้กุล. (2561). ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้าง และการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 และประสิทธิภาพการบริหารงานพัสดุของบุคลากร: กรณีศึกษามหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย. วารสารเศรษฐศาสตร์และบริหารธุรกิจมหาวิทยาลัยทักษิณ, 10(1), 21-45.

สุภัคพร ชะลอเลิศ. (2560). ผลกระทบของการวางแผนการปฏิบัติงานเชิงรุกที่มีต่อประสิทธิภาพ การท างานของบุคลากรด้านการบัญชี การเงินและพัสดุมหาวิทยาลัยราชภัฏ มหาสารคาม. วิทยานิพนธ์ บช.ม. (การบัญชี). มหาสารคาม : มหาวิทยาลัยมหาสารคาม

Government Supply Management. (2017). Information on Government Supplies Management, B.E. 2017. Retrieved from: http://www.finance.rmuti.ac.th/pr/cgd-2560.PDF

Lyubomirsky, S., King, L., & Diener, E. (2005). The Benefits of Frequent Positive Affect: Does Happiness Lead to Success? Psychological Bulletin, 131(6), 803–855. https://doi.org/10.1037/0033-2909.131.6.803

Seibert, S.E., Kraimer, M.L., & Liden, R.C. (2001) A Social Capital Theory of Career Success. Academy of Management Journal, 44, 219-237. http://dx.doi.org/10.2307/3069452

Wezel, W., Joma, V.R. & Meystel, A. (2006). Cognition Planning and Domains: An Empirical Study into the Planning Processes of Planners. Planning in Intelligent Systems: Aspects Motivations and Methods. 10 (1002),99 – 135.

Downloads

Published

2023-11-30

How to Cite

Phadungkit, J. (2023). Proactive Practice on Job Efficiency of Procurement Officers Mahasarakham University. Interdisciplinary Academic and Research Journal, 3(6), 669–684. https://doi.org/10.60027/iarj.2023.272032