การศึกษาอิทธิพลการจัดการความรู้ที่มีผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของแรงงานทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมยานยนต์

บทคัดย่อ

งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาการจัดการความรู้และประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของแรงงานทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมยานยนต์ จำแนกตามสถานะส่วนบุคคล และ 2) วิเคราะห์อิทธิพลของการจัดการความรู้ที่มีต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของแรงงานทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมยานยนต์ โดยกลุ่มตัวอย่าง ได้แก่ แรงงานทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมยานยนต์ จำนวน 400 คน เก็บข้อมูลโดยการสุ่มตัวอย่างแบบสะดวก สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลคือ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การทดสอบค่าที การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว และการวิเคราะห์การถดถอยเชิงพหุคูณ ผลการวิจัยพบว่า กลุ่มตัวอย่างมีสถานภาพส่วนบุคคลด้านการศึกษาแตกต่างกัน             มีประสิทธิภาพการปฏิบัติงานไม่แตกต่างกัน แต่สถานภาพส่วนบุคคลด้านเพศ อายุ ตำแหน่ง ขนาดองค์กร และจำนวนครั้งในการเข้าร่วมอบรม/สัมมนา/ศึกษาดูงานต่อปี มีประสิทธิภาพการปฏิบัติงานที่แตกต่างกัน อย่างมีนัยสาคัญทางสถิติที่ระดับ .05 และการจัดการความรู้มีความสัมพันธ์เชิงบวกกับประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ทั้งนี้ยังพบว่าการสร้างและแสวงหาความรู้ส่งอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานอย่างมีนัยสาคัญทางสถิติที่ระดับ .001