Successful implementation of the shrimp farmers Kamphaeng Saen Nakhon Pathom.
Main Article Content
Abstract
The purpose of this research are 1) To Study the success of the shrimp farmers Kamphaeng Saen Nakhon Pathom. 2) Compare success of the shrimp farmers Kamphaeng Saen Nakhon Pathom by classified according to personal factors. 3) To Study guidelines the success of the implementation of the shrimp farmers Kamphaeng Saen Nakhon Pathom. The sample group of 313 shrimp farmers by stratified random sampling and 10 interviewes were selected by purposive sampling. The research instrument are questionnaire and interview. Statistic in this research used the frequency, percentage, mean, standard deviation, t-test and one-way analysis of variance and content analysis.
The research result finds that :
1) The success of the shrimp farmers Kamphaeng Saen Nakhon Pathom, the overall and each aspect were at the high level. The highest level was Financial, internal process, Learning and Development And the last is the customer.
2) Farmers who have sex, education level and experience to differ,their are opinions on the success of the implementation is no different. And farmers who have age and locations to differ,there are opinions on the success of the operation is different. A statistically significant at the .05
3) The success of the implementation of shrimp farmers, farmers should prepare financial accounts and transaction costs between the Shrimp farming. Such as note from the pond preparation. shrimp purchase, food, workers, the oil until the catch shrimp. To clearly separate the income that must be spent in any way. The customers, farmers should learn more about the nutrients that are beneficial. The transfer of pond water to increase oxygen. The addition of minerals in the pond. The Internal process, farmers should have more contact with government agencies. May be of guidance in shrimp to information that is useful to the shrimp or have contact with the private sector, who came to the knowledge of the shrimp. Learning and development farmers should learn from farmers together or attend a workshop on the shrimp.
Article history : Accepted 18 April 2017
SIMILARITY INDEX = 0.00
Article Details
The views and opinions of the article appearing in this journal are those of the author. It is not considered a view and responsibility of the editorial staff.
References
โชคชัย เหลืองธุวปราณีต. (2548). พิษของแอมโมเนียที่มีต่อกุ้งกุลาดำ. ปัตตานี : โรงพิมพ์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์.
ณัฐพล ชวลิตชีวิน และปราโมทย์ ศุภปัญญา. (2546). เทคนิคการวัดผลงานสมัยใหม่. (พิมพ์ครั้งที่ 3).กรุงเทพฯ : อินฟอร์มีเดียบุ๊คส์.
นภดล ร่มโพธิ์. (2553). การวัดผลองค์กรแบบสมดุล (Balanced Scorecard). กรุงเทพ ฯ : คณะบุคคลอิเมจิเนียริ่ง.
พสุ เดชะรินทร์ และคณะ. (2548). การกำหนดตัวชี้วัดระดับบุคคล (Individual Scorecard). ชุดเครื่องมือการเรียนรู้ด้วยตัวเอง. สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ. กรุงเทพฯ : โรงพิมพ์ ก.พล พิมพ์ (1996) จำกัด.
วรรณรัตน์ วัฒนานิมิตกูล. (2555). การใช้ Balanced Scorecard ในการบริหารงาน. [ออนไลน์]. ค้นเมื่อ 25 ธันวาคม 2558, จาก https://www.siam.edu/images/doc/ba1.doc.
วัฒนา พัฒนพงศ์. (2547). BSC และ KPI เพื่อการเติบโตขององค์กรอย่างยั่งยืน. (พิมพ์ครั้งที่ 5). กรุงเทพฯ : พิมพ์ดีการพิมพ์.
ศรีเพ็ญ ทรัพย์มนชัย. (2541). The Balanced scorecard เทคนิคการวัดผลการดำเนินกลยุทธ์. กรุงเทพฯ : สถาบันวิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.
สมคิด ความเพียร. (2548). ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของเกษตรกรผู้เลี้ยงปลานิลแปลงเพศในอำเภอพาน จังหวัดเชียงราย. วิทยานิพนธ์มหาบัณฑิต. สาขาส่งเสริมการเกษตร. เชียงใหม่ : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่.
สมร คุณดิลกชนะกุล. (2551). การศึกษาแนวทางการเลี้ยงกุ้งกุลาดำที่ประสบความสำเร็จของเกษตรกรจังหวัดฉะเชิงเทรา. วิทยานิพนธ์มหาบัณฑิต. สาขายุทธศาสตร์การพัฒนา. ฉะเชิงเทรา: มหาวิทยาลัยราชภัฏราชนครินทร์.
สุวิมล ติรกานันท์. (2553). ระเบียบวิธีการวิจัยทางสังคมศาสตร์: แนวทางสู่การปฏิบัติ. (พิมพ์ครั้งที่ 8). กรุงเทพฯ : โรงพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
สำนักงานประมงนครปฐม, (2556.) ระบบสารสนเทศด้านการประมง. [ออนไลน์]. ค้นเมื่อ. 2 พฤศจิกายน 2558, จาก https://www.fisheries.go.th/fpo-nakhonpatom/db/aboutus.php.
อลงกรณ์ มีสุทธา และสมิต สัชฌุกร. (2548). การประเมินผลการปฏิบัติงาน: แนวความคิดหลักการ วิธีการ กระบวนการ. กรุงเทพฯ : สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี(ไทย-ญี่ปุ่น).
Cronbach, L. J. (1970). Essentials of psychological testing. (5th ed.). New York : Harper Collins.
Kaplan R. S. and Norton, D. P. (1996). Using the Balanced Scorecard as a Strategy Management System. Harvard Business Review, 74 (1) : 75-85.
Likert, S. (1961). New patterns of management. New York : McGraw-Hill.
Olve, N., J. Roy and Wetter, M. (1999). Performance Drivers: A Practical Guide to Using the Balanced Scorecard, Chichester : John Wiley & Sons.