ธรรมสอน ก. (2022) “การสร้างความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในช่วงสถานการณ์โควิด-19 กับการทำงานแบบปกติใหม่”, วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์. Ayutthaya, Thailand, 11(6), น. A42-A53. available at: https://so03.tci-thaijo.org/index.php/jssr/article/view/255678 (สืบค้น: 14 กันยายน 2026).