จอมขันเงิน ณ., ธราสิริวีรภัทร น., & ธวัลรัตน์โภคิน ธ. (2023). ปัจจัยแรงจูงใจในการทำงานมีผลเชิงบวกต่อความผูกพันของบุคลากรทางการศึกษา วิทยาลัยเทคโนโลยีหมู่บ้านครู : Effects of Work Motivation Factor on Organization Relationship of Educational Personnel in Moobankru Technological College. วารสารวิทยาลัยนครราชสีมา สาขามนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, 17(2), 289–298. สืบค้น จาก https://so03.tci-thaijo.org/index.php/hsjournalnmc/article/view/266598