สิรหทัยวรกิจ กิติศักดิ์. 2022. “อิทธิพลของความผูกพันต่อองค์กรในฐานะตัวแปรคั่นกลางที่เชื่อมโยงแรงจูงใจสู่ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์แห่งหนึ่งในเขตกรุงเทพมหานคร”. วารสารวิชาการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบุรี 11 (3):19-25. https://so03.tci-thaijo.org/index.php/ajpbru/article/view/251892.