ดุชมะยูร ป. รูปแบบการบริหารแบบญี่ปุ่นที่ส่งผลต่อความสุขในการทำงานและความผูกพันต่อองค์กร ในเขตนิคมอุตสาหกรรมอมตะนคร จังหวัดชลบุรี. RMUTT-GBER [Internet]. 2014 Jul. 30 [cited 2024 May 6];9(1):132-43. Available from: https://so03.tci-thaijo.org/index.php/RMUTT-Gber/article/view/242075