[1]
อิ่มเอิบ เ., แสนชัยธร ก., นัยพินิจ อ., and รุ่งเรือง พ., “INTERPRETIVE STRUCTURAL MODELING OF ANTECEDENTS AFFECTING EMPLOYEE ENGAGEMENT AND BUSINESS PERFORMANCE IN HOTEL INDUSTRY”, RMUTT-GBER, vol. 14, no. 2, pp. 61–76, Dec. 2019.