ดุชมะยูร ป. (2014) “รูปแบบการบริหารแบบญี่ปุ่นที่ส่งผลต่อความสุขในการทำงานและความผูกพันต่อองค์กร ในเขตนิคมอุตสาหกรรมอมตะนคร จังหวัดชลบุรี”, RMUTT Global Business and Economics Review. Pathum Thani, Thailand, 9(1), pp. 132–143. Available at: https://so03.tci-thaijo.org/index.php/RMUTT-Gber/article/view/242075 (Accessed: 5 May 2024).